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綿陽科發(fā)會展旅游有限責(zé)任公司關(guān)于公開招聘工作人員的公告

綿陽科發(fā)會展旅游有限責(zé)任公司

關(guān)于公開招聘工作人員的公告

綿陽科發(fā)會展旅游有限責(zé)任公司(下稱“會展旅游公司”或“公司”)為科發(fā)集團下屬全資子公司,公司注冊資本1億元,注冊地址四川省綿陽市高新區(qū)飛云大道488號。公司經(jīng)營范圍為會議、展覽、展示服務(wù),文化藝術(shù)交流、大型文化演出、商業(yè)比賽服務(wù),文體活動、賽事策劃、組織、承辦(不含危險體育項目),體育場地建設(shè)咨詢服務(wù),體育比賽、體育健身等活動場地提供與管理,體育相關(guān)產(chǎn)業(yè)開發(fā)和服務(wù),廣告設(shè)計、制作、發(fā)布、代理,文化體育用品及器材維護、銷售,旅游服務(wù),商品批發(fā)零售,票務(wù)銷售、代理等。主要負責(zé)會展中心、九洲體育館、會展酒店的運營管理工作。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員3名。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

會展旅游公司市場運營部營銷總監(jiān) ??1名

會展旅游公司行政人事部黨群專員崗 ??1名

會展旅游公司經(jīng)營管理部招投標及綜合事務(wù)崗 ??1名

工作地點:四川省綿陽市轄區(qū)

二、崗位職責(zé)及任職條件

(一)基本條件

1.認同企業(yè)文化,熱愛科發(fā)事業(yè),遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),團結(jié)合作。

2.無失信行為記錄和違法犯罪記錄,未參與非法組織。

3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,有良好的的職業(yè)素養(yǎng)。

4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

5.服從公司內(nèi)部工作調(diào)整安排。

有下列情形之一的不得報名參加選聘:

1.涉嫌違規(guī)違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的,或處分期末滿的。

2.曾有違法行為受到處理的。

3.其他不得報名情況。

(二)崗位職責(zé)和任職條件

會展旅游公司市場運營部營銷總監(jiān)

崗位職責(zé):

1.協(xié)助市場運營部部長調(diào)研分析行業(yè)趨勢及展覽、會議市場動向,研判公司長短期業(yè)務(wù)定位及市場拓展方向;

2.負責(zé)配合制定和實施公司市場招商拓展計劃,做好市場營銷業(yè)務(wù)開展的指導(dǎo)及培訓(xùn)工作;

3.負責(zé)配合開展場館固定廣告位的開發(fā)運營和招商工作;

4.負責(zé)自聯(lián)辦項目和重點展會的廣告招商工作;

5.負責(zé)配合開展草溪河商業(yè)街營銷推廣及招商工作;

6.負責(zé)配合開展新老客戶開拓和維護工作;

7.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,負責(zé)制定公司全年品牌推廣計劃并組織實施;

8.負責(zé)配合策劃和實施市場化項目品牌宣傳策略和方案;

9.負責(zé)配合做好公司新媒體運營、管理、技術(shù)維護工作,及時發(fā)布、更新企業(yè)動態(tài);

10.負責(zé)配合開展企業(yè)VI、宣傳廣告、媒體廣告等宣傳創(chuàng)意到制作等系列工作;

11.負責(zé)配合開展項目宣傳執(zhí)行、評估和總結(jié)工作;

12.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件:

1.本科及以上學(xué)歷;

2.3年以上市場營銷經(jīng)驗,在廣告招商領(lǐng)域擁有一定的社會資源,熟練地操作及運用各類辦公軟件。熟悉國有企業(yè)管理流程,具有2年及以上廣告招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.具備較強的文案功底及豐富的線上、線下活動策劃、執(zhí)行經(jīng)驗和豐富的廣告宣傳及媒體維護經(jīng)驗,能獨立開展各項工作并建立所需的業(yè)務(wù)合作;

4.具有極好的責(zé)任感與職業(yè)操守、較好的市場運營分析能力與經(jīng)營項目判斷能力;具有良好的對外溝通協(xié)調(diào)能力及書面表達能力。

會展旅游公司行政人事部黨群專員崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)黨組織建設(shè)工作,進行黨員管理、黨員發(fā)展及黨員檔案等黨務(wù)管理活動;

2.負責(zé)起草黨支部各類管理制度、工作計劃、總結(jié)、工作報告、會議紀要和其他有關(guān)文件材料;

3.負責(zé)支部黨員大會,支委會等會議文件、材料的準備、分發(fā)及會議記錄、紀要整理等工作;

4.負責(zé)貫徹落實“三會一課”制度,抓好黨員學(xué)習(xí)活動,制定黨員培訓(xùn)教育計劃,做好黨員教育、考核的組織協(xié)調(diào)工作,抓好組織生活;

5.協(xié)助做好黨支部意識形態(tài)工作,引導(dǎo)干部員工樹立良好的政治意識,做好黨支部信息宣傳工作,做好黨支部微信、QQ等媒體信息管理,做好輿論風(fēng)險應(yīng)急管理工作;

6.協(xié)助做好干部員工思想政治工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、宣傳工作的計劃制定與組織實施;

7.負責(zé)配合開展公司企業(yè)文化建設(shè)工作;

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件:

1.中共黨員,本科及以上學(xué)歷;

2.5年以上思想政治工作、黨務(wù)工作經(jīng)驗,具備較強的文字功底,能熟練起草本職工作范圍內(nèi)的文件、文章;有較強的綜合協(xié)調(diào)能力、組織能力;

3.以第一作者身份在省市公開刊物上發(fā)表思想政治工作專業(yè)文章者及榮獲省市相關(guān)表彰者優(yōu)先。

會展旅游公司經(jīng)營管理部招投標及綜合事務(wù)崗

崗位職責(zé):

1.起草公司招投標管理制度和辦法的制定、修訂、完善工作,組織招投標流程規(guī)范化業(yè)務(wù)培訓(xùn);

2.負責(zé)具體參加項目招投標現(xiàn)場流程,對參加招投標項目執(zhí)行結(jié)果審核;

3.負責(zé)招投標文件檔案備檔管理工作;

4.負責(zé)部門簡報、月報、科發(fā)資訊、部門總結(jié)、上會資料的校對及上報工作;

5.負責(zé)部門級會議紀要的編寫、各類會議材料的組織、校對、審核、把關(guān)工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件:

1.本科及以上學(xué)歷;

2.5年以上招投標、采購相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.熟練使用各類常用日常辦公軟件;

4.具備較強的溝通能力、團隊合作、敬業(yè)精神。

三、招聘對象、范圍及條件

(一)招聘對象:符合招聘崗位要求社會在職和非在職人員。

(二)招聘范圍:面向社會公開招聘。

四、招聘流程

招聘工作按照自愿報名、資格審核、筆試、面試、體檢和考察、決定聘用的程序進行。

(一)報名

1.報名時間從2022年5月17日上午9:00至2022年5月20日17:00止。

2.填報信息。凡符合條件的應(yīng)聘人員,自行下載填報《綿陽科發(fā)會展旅游有限責(zé)任公司求職簡歷表》,將居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書和職稱證以及證明個人從業(yè)經(jīng)歷的資料掃描件發(fā)送至電子郵箱:8527471@QQ.com。

3.資格初審。會展旅游公司對應(yīng)聘人員進行資格初審,資格初審截止時間:2022年5月23日17:00,由會展旅游公司行政人事部在3個工作日內(nèi)電話通知初審合格人員。

(二)測試

根據(jù)報名及資格審查決定筆試或面試:

1.筆試:符合應(yīng)聘崗位任職資格人員參加筆試。由會展旅游公司提供筆試試題,組織筆試測試。

2.面試:原則上筆試成績前3名且分數(shù)在60分以上參加面試,若參加筆試者不足3人,則參加筆試的人員分數(shù)在60分以上的全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。

3.筆試成績占40%,面試成績占60%。采取百分制計分辦法折算應(yīng)聘人員的最終成績。

(三)體檢和考察

1.體檢:根據(jù)測試結(jié)果,按照需求崗位與應(yīng)聘人員1:1的比例,從高分到低分確定體檢對象;體檢所產(chǎn)生的一切費用由體檢人員本人承擔;因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的缺額,按報考崗位考試總成績從高分到低分依次等額進行一次性遞補。

2.背景調(diào)查:體檢合格者,由會展旅游公司聯(lián)合第三方調(diào)查機構(gòu)開展背景調(diào)查。

3.根據(jù)測試、體檢和考察結(jié)果,對應(yīng)聘人員進行全面評價和綜合研究,由公司聯(lián)合黨支部支委會前置研究,公司專題會議審議后,確定擬錄用人選。由集團黨群人事部在集團官網(wǎng)等平臺進行擬錄用人選公示。公示期不得少于7天。

五、薪酬福利

按規(guī)定簽訂聘用合同,購買社會保險和住房公積金,薪酬按工作所在單位薪酬制度執(zhí)行(根據(jù)績效考核情況浮動)。

六、紀律要求和相關(guān)提示

(一)對弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查證屬實,均取消聘用資格。

(二)嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀律,接受集團、公司聯(lián)合黨支部、公司員工監(jiān)督,對違規(guī)違紀人員將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

(三)招聘考試過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項,將通過招聘單位官方網(wǎng)站http://www.mysdic.com予以公告,因報考人員不主動、不及時、不按要求查閱或詢問相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察影響聘用的,責(zé)任自負。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊暢通,因通訊不暢導(dǎo)致的相應(yīng)后果由其本人自行承擔。

七、本公告內(nèi)容解釋權(quán)歸科發(fā)會展旅游公司所有。

咨詢電話:

會展旅游公司行政人事部:劉先生,13508102078

附件:綿陽科發(fā)會展旅游有限責(zé)任公司求職簡歷表

綿陽科發(fā)會展旅游有限責(zé)任有限公司

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